นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
กรมตรวจบัญชีสหกรณ์
 แผนกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรบุคคล กรมตรวจบัญชีสหกรณ์ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 -2570 (ปรับปรุง กุมภาพันธ์ 2566) แผนกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรบุคคล กรมตรวจบัญชีสหกรณ์ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 - 2570 |
| นโยบายด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล กรมตรวจบัญชีสหกรณ์ |
 นโยบายหลัก |
| นโยบายในสภาวะวิกฤติ |
|
|
|
|
|
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
|
| รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 |
รายงานการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
กรมตรวจบัญชีสหกรณ์
|
ปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
การประเมินสถานภาพ ปี 2566ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 |
| การประเมินสถานภาพ ปี 2565 |
| รายงานการบริหารทรัพยากรบุคคลประจำปี 2564 กรมตรวจบัญชีสหกรณ์ |
| ปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 |
| การประเมินสถานภาพ ปี 2564 |
| รายงานการบริหารทรัพยากรบุคคลประจำปี 2563 กรมตรวจบัญชีสหกรณ์ |
| ปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 |
| การประเมินสถานภาพ ปี 2563 |
| รายงานการบริหารทรัพยากรบุคคลประจำปี 2562 กรมตรวจบัญชีสหกรณ์ |
| ปีงบประมาณ พ.ศ. 2561 |
| การประเมินสถานภาพ ปี 2562 |
| รายงานการบริหารทรัพยากรบุคคลประจำปี 2561 กรมตรวจบัญชีสหกรณ์ |
|
กลุ่มงาน
พัฒนาระบบบริหารกำลังคน |
กลุ่มงาน
สรรหาและบรรจุแต่งตั้ง |
กลุ่มงาน
สวัสดิการและเจ้าหน้าที่สัมพันธ์ |
กลุ่มงาน
วินัยและระบบคุณธรรม |
|
สงวนลิขสิทธิ์ © 2564 กลุ่มบริหารทรัพยากรบุคคล สำนักบริหารกลาง กรมตรวจบัญชีสหกรณ์ 12 ถนนกรุงเกษม แขวงวัดสามพระยา เขตพระนคร กรุงเทพฯ 10200 โทร 0 2282 5883 โทรสาร 0 2628 5267 Email : [email protected] |
|
การแสดงผลหน้าเว็บไซต์จะสมบูรณ์ที่สุดสำหรับ  Google Chrome และ  Mozilla Firefox ความละเอียดหน้าจอ 1920x1080 pixel |
|
